Материнство на Сахалине обретает статус национальной ценности

Двухдневный Международный женский форум «Единство в многообразии: женский взгляд на будущее» завершился не просто резолюцией, а внедрением предложенных идей в социальную политику региона. В рамках форума прошло шесть панельных дискуссий и десятки практических сессий.

Одна из ключевых площадок была посвящена национальным проектам России. Участники обменялись опытом в сфере материнства и детства. Центральной темой стал национальный проект «Семья», инициированный президентом Владимиром Путиным и успешно реализуемый в Сахалинской области. Особое внимание привлёк губернаторский проект «Счастливое материнство», о котором рассказывали сами жители региона.

Министр социальной защиты Сахалинской области Ольга Орлова выступила модератором и докладчиком сессии. Она представила результаты проекта, стартовавшего в 2025 году. На сегодняшний день в движении зарегистрировано 9524 человека, а 15 персональных «проводников счастья» сопровождают 1800 беременных женщин. В 2025 году благодаря процедуре ЭКО родилось 118 малышей, ещё 30 появились на свет за первые четыре месяца 2026 года.

Ольга Орлова подчеркнула: «Главное — не просто цифры, а изменение отношения к материнству в обществе. Мы убрали формальности и начали работать с каждой женщиной лично. Если она сомневается, к ней приходит психолог, социальный работник, а при необходимости и сам губернатор. Встречи Валерия Игоревича с женщинами, которые находятся в состоянии репродуктивного выбора, уже помогли сохранить 38 жизней. И это не про давление — это про реальную помощь. Наша задача — чтобы женщина не боялась рожать, потому что знает: её не бросят одну ни на работе, ни в быту».

Форум также стал площадкой для обмена опытом с другими регионами. Например, практику из Еврейской автономной области представила Музыка Кира, председатель совета Ассоциации женской общественности «Форум». Проект «Мамины ладошки» — курс заботливого материнства, который за четыре года объединил 357 участниц. Команда выросла с трёх до девяти специалистов. В основе — простая методичка, чек-лист навыков ребёнка до года и живые видеоуроки.

Тема «Счастливого материнства» и социальной ответственности прошла через все секции форума. На панельной дискуссии «Лаборатория проектов: молодежные инициативы» на площадке «Семья» участники детально разобрали меры социальной поддержки семей с детьми. Молодые мамы и будущие родители узнали о компенсации расходов на нянь (до 10 тысяч рублей в месяц на ребёнка до трёх лет), о работе адаптационных групп почасового присмотра во всех муниципальных округах, а также о новых возможностях совмещения учёбы и воспитания детей.

На площадке «Предпринимательство» обсудили социальную ответственность бизнеса. Ключевым инструментом стал корпоративный демографический стандарт, который сахалинские компании начали внедрять в рамках проекта «Счастливое материнство». К настоящему моменту к стандарту подключились 264 предприятия. Модератор предпринимательской секции, президент Торгово-промышленной палаты Сахалинской области Галина Дзюба отметила: «Бизнес на Сахалине понял: инвестиции в семью сотрудника — это не затраты, а прямая выгода. Лояльность, производительность, снижение кадровой текучести — вот что даёт забота о беременных сотрудницах и молодых мамах. Мы даже учредили специальный региональный Знак качества „Ответственный работодатель – Счастливое материнство“. Первые четыре компании уже получили его из рук губернатора. Это становится новой деловой традицией островов».

Ещё одна важная площадка — «Отцы и дети», модератором которой выступил Александр Руденко, председатель АНО «Отцы Хабаровского края». Участники говорили о том, что «Счастливое материнство» невозможно без ответственного партнёрства и включённого отцовства. Александр Руденко подчеркнул: «Ответственное отцовство — это не помощь маме. Это равное, полноценное участие в жизни ребёнка с первых дней. Когда мужчина не „нянчит“, а растит, когда он берёт на себя часть заботы, семья становится устойчивой, а материнство — по-настоящему счастливым. Мы привезли на Сахалин практики осознанного отцовства и видим, что здесь они ложатся на благодатную почву — благодаря проекту „Счастливое материнство“».

На всех площадках звучала мысль о том, что на островах сформировалась новая культура — культура уважения к материнству. Государство, бизнес, общественные организации и семьи действуют сообща, делая общее дело. Женщине больше не приходится выбирать между карьерой и ребёнком, отец перестаёт быть гостем в доме, а работодатель гордится рождением малыша у сотрудницы.